梁振英:公務(wù)員廉潔高效是香港引以為傲成功基石
編輯: 關(guān)春英 | 時間: 2014-05-18 17:22:27 | 來源: 中新網(wǎng) |
據(jù)香港文匯報報道,香港公務(wù)員薪酬加幅爭議剛開始,行政長官梁振英昨日(17日)出席活動時表示,廉潔高效的公務(wù)員隊伍是“港人治港”的根本,也是香港引以為傲的成功基石,當(dāng)局于本財政年度將增加約2500個職位及探討延長服務(wù)年期,冀藉此紓緩人手短缺問題。針對公務(wù)員最關(guān)注的加薪問題,香港公務(wù)員事務(wù)局局長鄧國威則表示,特區(qū)政府在調(diào)整薪酬時,除了薪酬趨勢指標(biāo)外,生活費用也是考慮因素之一。
香港華員會昨日舉行100周年會慶酒會,梁振英和中聯(lián)辦副主任林武等主禮。梁振英致辭表示,公務(wù)員隊伍是“港人治港”的根本,廉潔高效的公務(wù)員隊伍,也是香港引以為傲的成功基石,今屆政府十分重視與公務(wù)員同事的伙伴合作關(guān)系。
梁振英:感謝公務(wù)員支持施政
他續(xù)說,本屆政府致力發(fā)展經(jīng)濟(jì),改善民生,推動政改,紓緩及解決長期積累問題,在開展和落實新政策與措施時,有賴全體公務(wù)員全力支持和配合,并對此衷心感謝。
梁振英指出,因應(yīng)公務(wù)員工作量與壓力日益繁重,市民對公務(wù)員的期望亦不斷提高,當(dāng)局于本財政年度將增加約2500個職位,編制增幅較上個財政年度的增幅高出一半,亦是自2007年至2008年度以來新高,相信可藉此紓緩人手短缺問題。
在探討延長公務(wù)員服務(wù)年期的問題上,梁振英表示,公務(wù)員事務(wù)局會與職方、部門管方等積極溝通及作進(jìn)一步研究。
鄧國威:加薪考慮生活費升幅
鄧國威昨日同場被問及公務(wù)員薪酬調(diào)整問題時表示,薪酬趨勢調(diào)查委員會尚未提交報告予當(dāng)局,待當(dāng)局接獲報告后,會與各個員方代表再開會,再提交意見予行政會議考慮,故現(xiàn)階段不會對調(diào)查委員會提出的數(shù)字作評論,日后會再向公眾作出解釋。
他說,目前的機(jī)制已實行多年,相信行之有效,包括已將私人公司的花紅包括在內(nèi),并反映在薪酬趨勢調(diào) 查數(shù)字中,有信心委員會可得出公正及客觀的調(diào)查。同時,薪酬趨勢調(diào)查委員會中有非官方、員方及職方代表,沒有參加的代表,委員會已將文書送交予他們,當(dāng)局 歡迎有關(guān)代表不參加會議仍可在會議外提交意見。
被問及不少公務(wù)員工會希望薪酬加幅可追上通脹,鄧國威指仍言之尚早,現(xiàn)時機(jī)制中生活的費用已是考慮因素之一,同時每年行會都會審視所有因素,然后才作出決定,過往一直如是,相信日后行會亦會繼續(xù),“當(dāng)中很難說哪個先,哪個后”,而是會整體來看考慮每一個因素。
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