臺當(dāng)局人事微調(diào) 為何藍(lán)綠反應(yīng)兩極化
編輯: 左妍冰 | 時間: 2017-02-07 16:27:33 | 來源: 中國臺灣網(wǎng) |
臺當(dāng)局2月3日宣布人事微調(diào),藍(lán)綠反應(yīng)涇渭分明。綠營充分肯定、大唱贊歌;藍(lán)營無感,幾多批評。華廣網(wǎng)今日刊載江蘇省臺灣研究中心研究員楊平的評論文章指出,區(qū)區(qū)幾個部會的人事微調(diào),藍(lán)綠看法卻如此截然不同、尖銳對立,反映出臺灣政治極不成熟,更揭示出臺灣極其惡劣的政治生態(tài)。
全文內(nèi)容如下:
臺當(dāng)局2月3日宣布人事微調(diào):臺當(dāng)局“衛(wèi)福部長”由“前衛(wèi)生署副署長”陳時中接任,“科技部長”由“教育部”次長陳良基接任,“勞動部長”由“政務(wù)委員”林美珠接任,“農(nóng)委會主委”由宜蘭縣長林聰賢接任。此次人事調(diào)整幅度小、牽涉面較窄,可藍(lán)綠的反應(yīng)卻是涇渭分明、極端的兩極化:綠營充分肯定、大唱贊歌;藍(lán)營無感,幾多批評,表現(xiàn)出明顯的政治性。
綠營充分肯定。對于這次人事微調(diào),綠營方面是一面倒地給予正面評價,一片溢美之詞,說這是一次“不錯的改組”,新任者都是愿意任事的人,系老將而非新兵,經(jīng)驗豐富,上任后有助于無縫接軌;他們身段柔軟、愿意溝通,對于需要溝通的爭議性法案或政策,不但辯才無礙也善于溝通,未來有助于與“立法院”及地方的互動,把蔡英文的改革政策說清楚講明白,讓人“很期待”,也“很有信心”。
陳時中系“前衛(wèi)生署副署長”,任上全臺走透透,熟稔業(yè)務(wù),是接任“衛(wèi)福部長”的“很好人選”。
陳良基曾任職臺大教育單位,在學(xué)術(shù)界成就斐然,現(xiàn)為“教育部”次長,對科技領(lǐng)域并不陌生、較為熟悉。林美珠地方、“中央”均任過職,擔(dān)任過“內(nèi)政部”次長、嘉義縣副縣長,擅長溝通,而“勞動部”是勞資調(diào)和的潤滑劑,需要政治判斷與溝通能力,未來推動年金改革更是如此,由林接任“勞動部長”沒有問題。
林聰賢縣長任上政績好,政治能力、執(zhí)行力強(qiáng),具豐富的選舉經(jīng)驗??偠灾?,四位新晉官員都是“適才適所”的好人選。
甚至對于離職的幾位官員,也予充分肯定,宣稱他們面對政黨輪替后的新挑戰(zhàn),為臺灣做了很多事。這完全是場面話、官樣話,與當(dāng)局施政不彰的情況不相吻合。民進(jìn)黨重新執(zhí)政以來,問題頻出、狀況不斷,要求“內(nèi)閣”調(diào)整的呼聲高漲,包括“行政院長”林全下臺,結(jié)果僅有此種幅度極小的微調(diào),遠(yuǎn)遠(yuǎn)不符合社會期待,可民進(jìn)黨方面卻大加粉飾、歌功頌德,不實事求是,令不滿當(dāng)局施政的廣大民眾情何以堪!
藍(lán)營不以為然。對于這次人事微調(diào),藍(lán)營的看法截然相反,頗覺無感、冷感,提出諸多質(zhì)疑。如選在周五下班時間公布重要人事調(diào)整,無法求證當(dāng)事人、進(jìn)行溝通“是比較不公開透明”;沒有說明這次人事調(diào)整的原因與意義,極端的不負(fù)責(zé)任。
陳良基由“教育部”次長接任“科技部長”,由副職升任,換湯不換藥,沒有新鮮感。陳時中讓人陌生,地位和能力不比前任林奏延強(qiáng)。
林美珠接任“勞動部長”,與其專業(yè)領(lǐng)域契合度落差大,過去也沒有對勞工問題發(fā)表過看法,如此人事安排“讓人傻眼”,其前任郭芳煜“應(yīng)該也不會服氣”,質(zhì)疑此人事安排有林美珠系蔡英文表姐的裙帶關(guān)系因素,任人唯親,觀感上“很不好”。
林聰賢屢被點名接任各部會,最后敲定出任“農(nóng)委會主委”,質(zhì)疑與2018年縣市長選舉有關(guān),是為選舉考慮,宜蘭雖系農(nóng)業(yè)縣,林比較能夠了解農(nóng)業(yè)的辛苦,由其出任“農(nóng)委會主委”確有合適之處;不過,前任曹啟鴻也系農(nóng)業(yè)縣出身,但在“農(nóng)委會主委”任上8個月無所建樹,況且林聰賢有宜蘭農(nóng)舍爭議,未來會否推廣到全臺灣,臺農(nóng)業(yè)與觀光業(yè)發(fā)展如何兼顧等問題,都需拭目以待。
國民黨方面還對當(dāng)局執(zhí)政只注重在表面上下功夫提出批評,指出民進(jìn)黨一直強(qiáng)調(diào)改革,但改革不是百米賽,不能只下表面功夫,重要的是加強(qiáng)溝通與凝聚共識,前幾次改革如“一例一休”等都付出族群撕裂的慘痛代價,讓勞工怨嘆、資方困擾,若改革后人民都沒獲益,就不叫改革,盲目拼速度沒有意義。
區(qū)區(qū)幾個部會的人事微調(diào),藍(lán)綠看法卻如此截然不同、尖銳對立,反映出臺灣政治極不成熟,更揭示出臺灣極其惡劣的政治生態(tài)。(楊平,作者系江蘇省臺灣研究中心研究員)
相關(guān)新聞
新聞推薦
- 昆山兩岸主題金融改革試驗區(qū)4年落地71項創(chuàng)新成果2024-10-31
- 中國航天員一次次自信出征,底氣從哪兒來?2024-10-31
- 島內(nèi)輿論:期待未來有來自臺灣的航天員乘著神舟逐夢2024-10-31
- 前三季度進(jìn)出口1.88萬億元,同比增長11.5%——跨境電商,助力中國品牌出海2024-10-30
- @在閩臺胞 一批惠臺利民政策措施值得關(guān)注 涉及四方面17條2024-10-29
- “我為臺胞辦實事”推進(jìn)活動在京舉行2024-10-29