香港特區(qū)政府建議在職父親可享受3天帶薪陪產(chǎn)假
編輯: 關(guān)春英 | 時(shí)間: 2014-03-27 10:31:19 | 來(lái)源: 新華網(wǎng) |
新華網(wǎng)據(jù)人民網(wǎng)香港3月26日電香港特區(qū)政府今天向特區(qū)立法會(huì)提交雇傭修訂條例草案,為香港在職父親提供3天帶薪陪產(chǎn)假。
港府在草案中建議,香港在職父親可在嬰兒出生前的4個(gè)星期,或在孩子出生后的10個(gè)星期,1次或分成3次,申請(qǐng)3日帶薪陪產(chǎn)假,并可獲發(fā)80%的薪酬。
對(duì)此,香港特區(qū)政府勞工及福利局局長(zhǎng)張建宗今天表示,陪產(chǎn)假和產(chǎn)假形式類似,做法應(yīng)盡量看齊。港府提出建議時(shí),已經(jīng)考慮雇員福利、機(jī)構(gòu)承擔(dān)能力和社會(huì)實(shí)際情況等多方因素。特區(qū)政府經(jīng)研究后認(rèn)為,3天的帶薪陪產(chǎn)假安排切實(shí)可行,也能合理平衡雇員和雇主的利益,希望能盡快落實(shí)。據(jù)了解,該草案將交給特區(qū)立法會(huì)處理。(曹海揚(yáng))
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